2022-ben befejeződik a nyugdíjkorhatár fokozatos, 62-ről 65 évre emelése. 2023-tól már csak arra kell figyelni, hogy az adott naptári évben ki tölti be a 65. életévét.

Az Ado.hu összeszedte, hogyan változik az öregségi nyugdíjkorhatár 2023-ban. A nyugdíjkorhatár 62 évről 65 évre történő fokozatos felemelése 2022-ben befejeződik, mert az 1957-ben, vagy ezt követetően születetteknek azonosan a 65. életév betöltése a születési évük szerinti nyugdíj korhatár, 2023-tól már csak arra kell figyelemmel lenni, hogy az adott naptári évben ki tölti be a 65. életévét.

2023-tól egyszerűbb lesz

Az alábbiak szerint alakul az öregségi nyugdíjkorhatár:

aki 1952-ben született, a 62. életév betöltését követő 183. nap,aki 1953-ban született, a betöltött 63. életév,aki 1954-ben született, a 63. életév betöltését követő 183. nap,aki 1955-ben született, a betöltött 64. életév,aki 1956-ban született, a 64. életév betöltését követő 183. nap,aki 1957-ben vagy azt követően született, annak a betöltött 65. életév.

Hogy jár a nyugdíjemelés?

Az öregségi teljes nyugdíjhoz húsz év szolgálati idővel szerezhető jogosultság. Öregségi résznyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki a születési évének megfelelő öregségi nyugdíjkorhatárt betöltötte, és legalább tizenöt év szolgálati idővel rendelkezik, írja az Ado.hu.

Célszerű azonban átgondolni, mikortól kérjük az ellátást, mert ha 2022-ben történik a nyugdíjba vonulás, a nyugellátás összege a 2022. évi szabályok szerint kerül kiszámításra, és részesülünk a 2023. évi éves, januári nyugdíjemelésben.

Ha azonban 2023-ban történik a nyugdíjba vonulás, a 2023. évi kiszámítási szabályok szerint állapítják meg a nyugdíjat, és az évi rendszeres nyugdíjemelés először 2024-ben jár.

Fentiek természetesen a nők negyven év jogosultsági idővel történő kedvezményes nyugellátása igénybe vételénél is érvényesülnek, amely esetben nem a születési év szerint, hanem életkortól függetlenül a kellő mértékű jogosultsági idő megszerzésétől nyílik meg a nyugdíjba vonulási lehetőség.

Jobban járunk, ha tovább dolgozunk

Amennyiben a körülmények lehetővé teszik, nem szükséges rögtön a nyugdíjkorhatár betöltésének napjától a nyugdíjat igénybe venni. Ha a továbbfoglalkoztatás megengedett, vagy a versenyszférában, munkaviszony keretében dolgozik az érintett, a nyugdíj megállapítása nélküli továbbdolgozás a nyugdíj összegét kedvezően befolyásolja.

The post Nem mindegy, mikortól kérjük a nyugdíjat – így hat a nyugdíjemelésre appeared first on Forbes.hu.