Egyre többet hallani arról, hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkánkat – és míg számos szakma esetében ez jelenleg nagyon messze van a realitástól, addig valóban akadnak olyan területek, ahol egyre kevesebb emberi erőforrásra lesz szükség. Hogy mégis milyen változásokra kell felkészülni a munkaerőpiacon a következő évtizedben, ahhoz jó iránymutató lehet az amerikai Munkaügyi Statisztikai Hivatal (BLS) adatsora: nézzük, kinek van félnivalója!